Компания и Казахстанско-Британский технический университет подписали меморандум о сотрудничестве.
Эта договоренность позволит сотрудникам ведущего телеком-оператора РК обучаться и развивать свои управленческие и профессиональные компетенции на базе университета, рекрутировать выпускников высшего учебного заведения в свою команду, а также приглашать студентов к участию в своей программе стажировки ProTelecom, сообщает пресс-служба «Казахтелеком».
Меморандум также предполагает повышение квалификации сотрудников «Казахтелеком», подготовку специалистов в сфере информационных и телекоммуникационных технологий, а также подразумевает участие в программах Executive MBA и других программах КБТУ. Студенты КБТУ в свою очередь могут участвовать в программе стажировки ProTelecom и на практике узнать как реализуются различные телеком-проекты, понять специфику бизнеса и получить опыт работы в команде профессионалов. Лучшие из студентов 3 и 4 курсов получат возможность стать сотрудниками компании и попасть в кадровый резерв.
«Телекоммуникации – одна из самых быстропрогрессирующих бизнес-сфер в мире. Развитие науки, разработка технических новшеств и инновационных решений привели к колоссальной модернизации индустрии. Соответственно, сегодня необходимы хорошо обученные новым профессиям, высококвалифицированные и подготовленные кадры. Мы уверены, что вклад в развитие, подготовку и образование наших сотрудников, взращивание талантов и привлечение перспективных студентов и выпускников ведущих вузов страны, таких как: КБТУ, КИМЭП, Nazarbayev University и другие, позволит обеспечить нас грамотными специалистами, имеющих практические навыки работы с современными телекоммуникационными и IT технологиями», - сказал управляющий директор по персоналу, технике безопасности и охране труда АО "Казахтелеком" Берик Битабаров.
В «Казахтелекоме» постоянно уделяют особое внимание обучению и повышению квалификации работников. Образовательная система представляет разветвленную структуру, которая включает в себя различные виды обучения. Сегодня сотрудники компании проходят обучение в Казахстане с помощью программы Executive MBA Назарбаев Университета и КИМЭП, получают образование также в странах СНГ и дальнего зарубежья. «Казахтелекомовцы» обучаются в учебных центрах General Electric в Кембридже, ВAS University, в Центре цифровой трансформации Московской школы управления Сколково. В самом «Казахтелекоме» создан свой корпоративный учебный центр - Академия инфокоммуникационных технологий, отвечающий за обеспечение устойчивого роста умений, знаний и навыков персонала. Система обучения и переподготовки телеком-оператора постоянно дополняется новыми методиками за счет изучения международного опыта ведущих компаний мира.
«Только в 2021 году 23 тысячи сотрудников «Казахтелеком» прошли обучение на различных образовательных платформах, курсах и семинарах по повышению квалификации. Уверен, что полученные нашими сотрудниками знания и навыки позволят расширить возможности развития нашего бизнеса», - отметил Берик Битабаров.
Сотрудничество между «Казахтелеком» и КБТУ обеспечит не только достижение образовательных и рекрутинговых задач, но и позволит совместно расширять сферу взаимных интересов.
Читайте новости по меткам:
горячие новости 290 Барыс 246 Город Астана 184 новости министерств 183 Asian Games 2023 181 Алматы 148 Президент Казахстана 140 Куандык Бишимбаев 102 паводки 101 пожары 99 дети 83 происшествия 83 бокс 70 хоккей 67 погода 64 футбол 60 праздники 53 школы 49 доллар 44 налоги 43 МЧС 43 МВД 42 дороги 42 Китай 41 соседи Казахстана 41 авиация 39 Россия 38 нефть 36 Интернет 35 акимы 35