Госдума России приняла закон об «удалёнке»

26.11.20
20:26
1351

Дистанционная работа будет делиться на три категории, сообщает корреспондент Bestnews.kz со ссылкой на сайт Госдумы РФ. 

Первая – дистанционная работа на постоянной основе. Вторая — дистанционная работа на определенный период. Третья категория — дистанционная работа периодически, отмечается в пояснительной записке к законопроекту.

При переводе на дистанционную работу зарплата работников будет сохранена в прежнем объёме, а прогулом будет считаться отсутствие связи работника с работодателем более двух дней. Договор с дистанционным работником может быть расторгнут, если он не выходит на связь с работодателем более двух рабочих дней без уважительной причины.

Законопроект также предписывает сохранение станционарного места за работником в случае отмены «удалёнки».

В случае принятия закон вступит в силу 1 января 2021 года. 

Иллюстрация: shutterstock

Нет комментариев: summary

Оставить комментарий

  • Подписаться на канал новостей Bestnews:

  • Google News
  • Yandex News
  • Yandex Zen
Нашли ошибку