Министр труда и соцзащиты населения РК Светлана Жакупова объяснила правила начисления спецвыплаты за вредные условия труда, передает корреспондент Bestnews.kz.
Министр отметила - спецсоцвыплата не может быть назначена, если человек продолжает работать во вредных условиях труда.
“Если трудовой договор не расторгнут, мы не получили информацию – значит, он продолжает получать свою зарплату. Но за выплатой он обратиться не сможет, система не даст ему пройти за назначением. Работодатель при расторжении трудового договора может направить работника на легкий труд на том же своем производстве, заключив дополнительное соглашение. С этим дополнительным заключением мы в автоматическом режиме получаем уведомление и начинаем работу по назначению выплаты со всеми участниками системы», - сказала министр, отвечая на вопрос корреспондента Bestnews.kz на брифинге в СЦК.
Сегодня Светлана Жакупова также сообщила - до какого возраста казахстанцы смогут получать спецвыплаты за вредные условия труда.
Читайте новости по меткам:
горячие новости 480 Барыс 365 Президент Казахстана 215 Город Астана 193 хоккей 138 погода 128 зимняя Азиада-2025 126 новости министерств 108 Алматы 105 доллар 96 Олимпиада-2024 84 дети 79 праздники 79 налоги 63 бокс 59 происшествия 57 армия 56 Эксклюзив 55 пожары 55 Авиакатастрофа в Актау 55 футбол 54 МВД 52 школы 50 дороги 45 нефть 43 акимы 41 даты 40 КХЛ 39 АЭС в РК 39 обвал тенге 39
